Le cabinet

Le Cabinet conseille et assiste depuis plus de trente ans une clientèle de PME, PMI, dirigeants et particuliers.
Une structure en cabinet groupé comptant 4 avocats.

Mon parcours

Maitrise de droit judiciaire privé mention Carrières Judiciaires Paris II – ASSAS

1984 Certificat d’aptitude à la profession d’Avocat CAPA Paris I – Panthéon- Sorbonne

1985 prestation de serment

1988 Fondation du cabinet

1990 Chargée d’enseignement à l’eccip (Ecole de commerce de la chambre de commerce et d’Industrie de Paris IIe de France)

1996 Certificat de spécialisation en droit social

2008-2015 Expert en droit du Travail auprès des Comités d’entreprise

2016 Agent artistique et mandataire sportif

« Plus de 30 années d’expertise en droit du travail »

Nos valeurs

Une relation privilégiée avec chaque client.

Ecoute Disponibilité
Réactivité
Information systématique
Sécurité juridique

Domaines d'expertise

Le Cabinet intervient dans les différents domaines du droit suivants :
droit social, droit commercial, droit des entreprises, droit des contrats.
Le Cabinet conseille, accompagne et défend sur l’ensemble du territoire national et devant les
juridictions prud’homales, commerciales, et civiles.
Le Cabinet travaille régulièrement avec divers correspondants habituels : Confrères spécialisés en droit
de la famille, droit immobilier, Experts comptables, Notaires, Commissaires priseurs.

Droit Social

droit du travail individuel – droit du travail collectif, hygiène – santé et sécurité au travail – cadres dirigeants

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Droit Commercial

droit des contrats – baux commerciaux – acquisitions et cessions de fonds de commerce – agents commerciaux

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Droit des Entreprises

constitutions de sociétés civiles et commerciales, groupements, associations – dissolution – suivi juridique

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Agent d’artistes et mandataire sportif

défense des activités et intérêts professionnels de l’artiste – examen et négociation des contrats – assistance

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Le Cabinet a vocation à être à l’écoute de sa clientèle afin de la conseiller et de l’accompagner au mieux, grâce à une structure à taille humaine permettant un suivi effectif et personnalisé de chaque dossier.

Contactez-nous

« Dignité, conscience, indépendance, probité et humanité »

Actualités

Chroniques

Les nouvelles règles de procédure prud’homale
(Décret 2016-660 du 20-5-2016 : JO 25)

Le décret adaptant les dispositions réglementaires du Code du travail relatives à la procédure prud’homale, réformée par la loi Macron, vient d’être publié au Journal  lire plus

Entretien prealable au licenciement
(Cass. soc. 6-4- 2016 n° 14.28-815)

L’employeur n’a pas à reporter la date de l’entretien préalable d’un salarié malade, sauf si des dispositions conventionnelles le prévoient.
 lire plus

Logement de fonction
(Cass. soc. 13-4- 2016 n° 14-23.306)

L’attribution d’un logement de fonction à titre gratuit ne peut constituer une modalité de rémunération de l’astreinte qu’à la condition qu’une stipulation du contrat de lire plus

Rupture du contrat de travail
(CA Versailles 14-4- 2016 n° 15/01397)

Par cet arrêt la Cour d’Appel de VERSAILLES indique que l’accord conclu le même jour qu’une rupture conventionnelle, par un acte distinct, et prévoyant une obligation lire plus

L’écrit n’est pas obligatoire pour proposer un reclassement au salarié inapte
(Cass. soc. 31-3- 2016 n° 14-28.314)

La Cour de cassation rappelle dans un arrêt du 31 mars 2016 qu’aucun texte n’impose à l’employeur d’adresser par écrit ses lire plus

Refonte de la procédure prud’homale
chronique n°1

Le décret du 20 mai 2016 pris pour l’application de la loi du 6 août 2015 ayant réformant la procédure prud’homale a été publié au Journal officiel du 25 mai dernier. lire plus

Requalification de CDD en CDI
chronique n°2

L’article L 1245-1 du Code du Travail énonce le principe :
Est réputé à durée indéterminée tout contrat de travail conclu en méconnaissance des dispositions des articles  lire plus

Contact

Michele Amsellem – 41 Boulevard de Montmorency – 75016 Paris
M       JASMIN – Sortie périphérique : Porte d’Auteuil

Tel. (33) 01 42 24 55 55 – Fax : 01 45 24 62 32

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